招【人事專員】 朝【人事經(jīng)理】培養(yǎng)
招【人事專員】 朝【人事經(jīng)理】培養(yǎng)
招【人事專員】 朝【人事經(jīng)理】培養(yǎng)
工作內(nèi)容：
1、建立并完善人力資源管理體系（包含招聘、培訓(xùn)、績效、薪酬及員工發(fā)展等體系的建設(shè)），制定和完善人力資源管理制度。
2、負(fù)責(zé)公司招聘、培訓(xùn)、薪酬、績效的整體規(guī)劃、過程跟蹤及實施落地等工作。
3、定期向公司決策層提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織建設(shè)等方面的專項建議，并配合上級領(lǐng)導(dǎo)推進(jìn)實施。
4、及時處理公司管理過程中的人力資源問題。
5、其他人力資源管理相關(guān)工作。
6、協(xié)助行政總助完成其他工作。
要求：
1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，2年以上人力資源工作經(jīng)驗；
2、熟悉國家相關(guān)的政策、法律法規(guī)相關(guān)基礎(chǔ)知識，對人力資源管理各個職能均有一定的認(rèn)識；
3、具備較強的計劃性和實施執(zhí)行的能力；邏輯清晰，有一定自我驅(qū)動力，為人正直；
4、具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力以及解決復(fù)雜問題的能力。
上班時間 8：00—16：30 （雙休，法定節(jié)假日休）
定海有班車接送
入職繳納社保公積金（五險一金）
提供工作服及全套防護(hù)勞保用品。
聯(lián)系電話：18072661826